Proposition de Réorientation

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SeniorFlex Asbl a pour objectif général la valorisation des compétences des Seniors ainsi que le soutien du droit des personnes considérées comme "agées" de continuer à exercer une activité lucrative, si elles le désirent.

SeniorFlex lutte contre la discrimination par l'âge 
et pour la liberté de travailler, selon son choix et sans contrainte.

Evènements - Dates  à venir:

La FIDES (France) émet un manifeste en faveur de l'emploi senior! (En savoir plus)

Du 23 au 27 Octobre SeniorFlex a reçu une délégation française - ensavoir +

Le Parlement Européen approuve la désignation de 2012
comme Année européenne du vieillissement actif et de la solidarité intergénérationnelle
voir
http://ec.europa.eu/social

SeniorFlex tiendra  un stand le 12 mai 2012
de 10 à 18h à l'occasion des Portes Ouvertes au Parlement Européen (rue de Trèves

et lance FLEXSENIOR - la plateforme on line de réorientation des Seniors de 45 ans et +
qui veulent continuer à exercer une activité lucrative.

Seniorflex salue l'initiative de 50+ Experience is our capital
Forum FEB-VBO  Bruxelles 21.09.2011.

Dès le 1er septembre, la pension minimale garantie des travailleurs salariés passera 
de 12.361 € à à 12.608 € (taux ménage) et de 9.892€ à 10.090 € (taux isolé).
D’autres seuils et coefficients connaîtront également une augmentation à partir de la rentrée 2011.
Pour plus de détails, rendez-vous bientôt sur www.onprvp.fgov.be..

Le billet du vice président M. Delannoy : Non la retraite n'est pas la fin  de tout ! Lire

 SeniorFlex va travailler sur un projet assez important , à propos de l'emploi des Seniors ,
et recherche des personnes disponibles,  des volontaires (bénévoles) prêts à nous aider dans ce projet.
En savoir plus

SeniorFlex partenaire de    

Pétition pour  la suppression des plafonds 
Les plafonds (lesquels ? cliquez ici)


Ne restez pas isolés, joignez-vous aux seniors actifs

Allez sur la page Adhérez ! 

Remplir le formulaire d’adhésion,
avec votre identité en toutes lettres et adresse mail et postale
sans oublier de réaliser votre virement bancaire :
Membre adhérent : 100€  - Chômeur, 
 sympathisant, avec des moyens limités : 20 €
Compte SeniorFlex : La Poste N° BE03 000325957584
(BPOTBEB1)


SeniorFlex fonctionne à ce jour grâce à une poignée de bénévoles convaincus.

Vous trouvez que notre action mérite d'être soutenue ?
Voulez-vous faire avancer les choses ?

Rejoignez-nous !


Web-Site Van "De Senioren Die Actief Willen Blijven !"

Het wordt dringend dat de senioren die actief willen blijven, aangemoedigd en verder ondersteund worden. Zij zijn het die talent hebben, die competent zijn en een know-how bezitten die heel verdienstelijk is en ten dienste kan gesteld worden.


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Sauf mention contraire, les textes de ce site sont © Seniorflex
et peuvent être diffusés sous une licence Creative Commons
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Partenaires

  • : France- Un partenaire Flexsenior
    www.jobretraite.fr En savoir plus...
  • : Association d'aide aux personnes isolées agées APIA
    APIA asbl est une association bénévole modeste, apolitique et pluraliste ne disposant que de faibles ressources, non subventionnée, tributaire de vos dons, préservant de cette façon son indépendance, rapide et avec souplesse, en cas d’actions de protestation, de prévention, d’aides, de protection En savoir plus...
  • : Réseau Collaboratif professionnel AS 50 plus
    http://www.as50plus.com/ Les objectifs principaux : Rendre la vie plus facile et agréable aux plus de 50 ans. Favoriser l'échange de services, de savoirs et d'expériences entre professionnels de plus de 50 ans. Permettre des relations amicales dans le cadre d'un réseau international En savoir plus...
  • : Recherche seniors pour donner cours de langue
    Language Coach par Télétravail : cours de langue virtuels Vous maîtrisez votre langue maternelle le français, ou l’anglais, ou le néerlandais ? Vous possédez une connexion ADSL ? En tant que senior, vous avez forcément une expérience de la vie en entreprise, vous êtes « Business oriented » En savoir plus...
  • : CREER son Emploi
    Visitez le salon easyFairs Franchise Strasbourg les 16 & 17 octobre prochains et rencontrez les réseaux qui recrutent : 50 enseignes cherchant à s’implanter dans votre région, 6 ateliers pour faire le point et parler aux meilleurs spécialistes, des experts qui vous conseillent et En savoir plus...
  • : Les partenaires de SeniorFlex et FlexSenior
    SeniorFlex partenaire d'un site destiné à changer l'image des 47/67 ans dans la société et également pour promouvoir tous les 50+ qui ont un projet ou qui veulent se remettre dans le circuit professionnel ! Pour les rendre plus visibles ! http://www.noagesite.com/ Old'up Plus En savoir plus...


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Opinions de Seniorflex

  • : Les réactions et commentaires de SeniorFlex sur la Conférence Nationale des pensions
    Réactions de SeniorFlex C’est avec attention que nous avons suivi cette interview éditée dans Trend Tendances du 11 février 2010, car l’intervenant est de qualité et le sujet est une des facettes du thème pour lequel SeniorFlex se bat depuis plus de 7 ans. En première En savoir plus...
  • : Lu dans la Libre Belgique
    En savoir plus...
  • : Emission TF1 sur le Marché du Travail 18 décembre 2007 à 22h45
    Emission à voir : Mardi 18 décembre 2007 à 22h45 sur TF1 LE DROIT DE SAVOIR Thème : « Je recherche un emploi : enquête sur le marché du travail » Présentation du sujet extrait de Télé 7 Jours Fin octobre, la France comptait 2 052 900 demandeurs d’emploi, toutes catégories confondues. Depuis quelques En savoir plus...
  • : Pourquoi ne pas laisser les seniors travailler, s'ils le désirent?
    L'essentiel n'est pas de vivre, c'est d'avoir une raison de vivre. Giono, Jean Les Seniors 45+ qui recherchent une activité lucrative, découvrent avec terreur qu'on les qualifie déjà de "vieux" alors qu'ils se sentent prêts et en pleine forme pour assurer un travail normal. En savoir plus...


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A propos

Nous sommes des femmes et des hommes de bonne volonté, luttant en Belgique et en France, depuis 2003, contre la discrimination par l'âge dont font l'objet les seniors et pour la liberté de choix de ceux qui désirent continuer à exercer une activité lucrative après 45 ans, sans subir rejets, préjugés, pénalités ni contraintes administratives.

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